社区工作者考试

各地
招考

您当前位置:社区工作者考试频道公务员考试网 > 社会工作者 > 招考 > 招考公告 > 江西 > 2019江西南昌从优秀村(社区)党组织书记,主任中选聘

2019江西南昌从优秀村(社区)党组织书记,主任中选聘事业编制34人公告

2019-08-30 11:48:22 社区工作者考试 shehui/ 文章来源:未知

  【导读】华图社区工作者考试频道同步未知发布:2019江西南昌从优秀村(社区)党组织书记,主任中选聘事业编制34人公告,报名时间:2019年9月6日至9月9日,详细信息请阅读下文!

推荐》》党建工作者备考

>>知考情,领资料。请微信扫码添加华图社会工作师<<

为贯彻落实省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于定期开展从优秀村(社区)干部中,公开选聘乡镇(场、街道)事业编制人员的实施意见(试行)》(赣组字〔2017〕36号),经研究,决定开展2019年从优秀村(社区)党组织书记、主任中,公开选聘乡镇(街道、管理处)事业编制人员工作。现将相关事项公告如下:

一、选聘名额

全市共计划选聘34名乡镇(街道、管理处)全额拨款下载app领彩金37管理岗位工作人员,其中,西湖区、湾里区、青云谱区、经开区从村党组织书记、主任中联合选聘1名,安义县、湾里区、经开区从社区党组织书记、主任中联合选聘1名。联合选聘岗位最终录用的聘用人员,实行属地安置。

具体选聘计划见附件1。

二、范围对象及资格条件

1.选聘对象

南昌市在职的优秀村(社区)党组织书记、主任。

2.资格条件

选聘对象除符合《下载app领彩金37公开招聘人员暂行规定》的基本条件外,还必须满足以下条件:

1. 思想政治素质好,遵纪守法,廉洁奉公。

2. 工作作风扎实,业绩突出,有较丰富的基层工作经验,善做群众工作,在群众中有较高威信。

3. 近2年所在村(社区)年度考核综合排名均在乡镇(街道、管理处)前1/3以内,或任职期间本人获得过2次以上乡镇(街道、管理处)及以上表彰奖励。

4. 任村(社区)党组织书记连续满5年以上;或任村(社区)主任、党组织书记连续满7年以上且现在村(社区)党组织书记岗位上工作;或任村(社区)主任连续满9年以上。

5. 年龄50周岁以下(1969年7月31日后出生),对任村(社区)党组织书记、主任期间个人或所在村(社区)获得过省级以上综合性表彰的村(社区)党组织书记、主任年龄可放宽至52周岁以下(1967年7月31日后出生)。

上述村(社区)干部的年龄、任职年限计算统一截止到2019年7月31日。

有下列情形之一者不得参与选聘:

1. 曾因犯罪受过刑事处罚的;

2. 受党纪政纪处分或被诫勉谈话,处分期或影响期未满的;

3. 因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;

4. 任职期间本村(社区)发生重大责任事件的;

5. 已具有行政、事业编制身份人员的;

6. 具有其他不宜选聘情形的。

三、选聘程序

1. 报名。报名采取个人报名方式,符合选聘资格条件的人员按照自愿、诚信原则,携带相关证明材料到所在乡镇(街道、管理处)报名,再由乡镇(街道、管理处)党政班子成员择优差额署名推荐。

报名所需材料:1.2019年南昌市从优秀村(社区)党组织书记、主任中,公开选聘乡镇事业编制人员报名登记表(附件2);2.报考者本人毕业证、身份证原件及复印件2份,近期正面免冠1寸彩照2张;3.任职文件、综合加分所需的相关佐证材料原件及复印件2份。

个人报名时间:2019年9月6日至9月9日。

2. 资格审查。资格审查由乡镇(街道、管理处)负责初审、县区(开发区、新区)选聘办负责复审。资格审查通过后,报考人员名单在所在乡镇(街道、管理处)张榜公布。如报名人数与选聘计划数之比低于3:1,则核减或取消该选聘岗位选聘计划数。

资格审查贯穿公开选聘工作全过程,一经发现应聘人员与不符合岗位所要求的资格条件,取消其选聘资格。

3. 认定加分。加分项目分为任职资历加分、表彰奖励加分,两项加分之和为综合加分,最高为20分,具体加分标准见附件3。由县区(开发区、新区)选聘办负责认定综合加分,加分者所属乡镇(街道、管理处)负责在笔试之前,将综合加分情况进行为期3个工作日的公示。

4. 组织考试。考试统一题本、统一时间,由市选聘办统一组织,根据村干部和社区干部的不同特点,由各县区(开发区、新区)分类组织测试。

(1)笔试。笔试总分100分,采取村、社区分类命题,闭卷方式进行。测试内容主要为习近平新时代中国特色社会主义思想、党和注册绑卡送彩金不限ip现行农村(城市)工作方针政策及基层党建、农业农村、脱贫攻坚、乡村振兴、城乡治理、经济社会发展等应知应会知识,特别是运用理论、知识和方法分析解决基层实际问题的能力。

笔试结束后,根据笔试成绩与综合加分之和,从高分到低分,按选聘计划1:3的比例分类确定入闱面试人员,如遇末位同分情况,一并入闱面试。

(2)面试。面试总分100分,采用村、社区分类命题,结构化面试的方式进行。测试内容重点是组织协调、决策分析、人际沟通、创新应变、逻辑思维、语言表达等能力。面试成绩当场公布。面试后,因考生放弃、体检或考察不合格等原因产生的缺额均不予递补。

笔试、面试的时间、地点另行通知。

5. 确定考察人选。面试结束后,按照笔试成绩与综合加分之和占50%、面试成绩占50%的比例,计算应试者综合成绩。综合成绩从高分到低分,按选聘计划1:1的比例确定考察人选;如遇总成绩相同的,则以综合加分高者优先;若总成绩和综合加分均相同,则以面试成绩高者优先;若各项成绩均相同,则加试确定考察人选。

6. 实绩考察。考察工作由各县区(开发区、新区)选聘办牵头组织实施,分类开展。参照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求,突出政治素质考察,深入了解考察对象政治品格、工作作风、工作业绩、廉洁自律、人岗相适及干群口碑等方面情况。

7. 体检。体检工作由市选聘办组织实施,参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)及相关政策规定执行,体检费用由应聘者承担。

8. 公示。对体检合格的拟聘用人选在南昌党建网、市人力资源和社会保障局网站等媒体进行为期7个工作日的公示。

9. 聘用安置。公示期满后,没有问题反映或反映问题经查核不影响聘用的,按照相关程序办理聘用手续。选聘人员原则上不跨乡镇(街道、管理处)安排工作,可以根据工作需要继续在村(社区)兼职。

选聘人员按《下载app领彩金37人事管理条例》等规定实行试用期制度,试用期一年。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

四、有关事宜

本次选聘工作由市县两级选聘工作领导小组办公室负责解释。

政策咨询电话:

南昌县(含小蓝经开区) :0791-85713884

进贤县:0791-85622376

安义县:0791-82270175

东湖区:0791-87838406

西湖区:0791-86565223

青云谱区:0791-88462925

湾里区:0791-83767516

青山湖区:0791-88108682

新建区:0791-83703961

经开区:0791-87121660

红谷滩新区:0791-83839607

以上电话请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00,下午13:30-17:00,节假日除外)。

点击下载附件1—3:

1.2019年南昌市从优秀村(社区)党组织书记、主任中,公开选聘乡镇(街道、管理处)事业编制人员选聘计划

2. 2019年南昌市从优秀村(社区)党组织书记、主任中,公开选聘乡镇(街道、管理处)事业编制人员报名登记表

3. 2019年南昌市从优秀村(社区)党组织书记、主任中,公开选聘乡镇(街道、管理处)事业编制人员综合加分标准

原标题:2019年南昌市从优秀村(社区)党组织书记、主任中,公开选聘乡镇(街道、管理处)事业编制人员公告

来源:https://mp.weixin.qq.com/s/97rWveNWNDc8-UqBl_MW9g

贴心微信客服 Q群福利小灶
微信号:华图社会工作师htshegong 2019华图社工社区备考群:810361913
领取2019社工社区备考礼包 加群免费领取时政资料
考试资讯抢先看,专业客服答疑 点击加入社工社区备考群
(编辑:suhoubei)

图书

华图教育:huatuv
想考上公务员的人都关注了我们!
立即关注

10万+
阅读量
150w+
粉丝
1000+
点赞数

博聚网